收入与学历的论文研究

关于“学历无用论”的论调一直都存在。总有一些人，打着“学历无用”的口号劝说那些高考失利的学子另谋出路。亦或是，对于那些一心向上，想要提升学历的人予以贬低。今天我们就来聊一下，关于如何理解“学历无用论”

在中国，学历与收入

读书越多，赚的还是会多的。在我老板年轻的那个年代，那个时候学历高的人普遍少，而且都进了国企，他们虽然说这辈子没什么钱，但有车有房，衣食富足，不能定义为穷。而学历低的人，如果不打工，只要下海经商，大部分都能够赚钱，饿死胆小的，撑死胆大的，不外如是。

但现在呢？不一样了，生意已经不是那么好做了，竞争关系很大，这时候，有底蕴的公司，有背景的公司的竞争力就可以展现，现在开公司，如果技术能力不够格，产品没有秘密核心技术做支持，很容易被有钱的公司击垮，最简单的例子就是做工程，垫资回款，搞死一批。

学历越高的人，能力正常来说也越大，因为他们学到别人学不到的知识。所以收入也越多。学历越低，能力正常来说也越低，收入也比较低。但是，这个不是绝对性的。凡事都有例外，比如高学历的也有赚不到钱的，而没读书过的也有赚很多钱的。比如李嘉诚，他没读什么书，靠自己的能力成为亚洲首富。不要说他是什么投机倒把，说那些废话的人都是吃葡萄心态。所以正确说法是，学历很收入有关系，但不是绝对性关系。而能力和收入才是决定性的关系。

2017年，通过统计3347家A股上市公司的人员构成和薪酬分布发现，作为人均月薪最高的银行和非银金融行业，其硕士及以上学历员工人数占比也位居TOP3。值得一提的是，在人均月薪TOP10的上市公司中，有4家来自非银金融，其中，渤海金控和安信信托人均月薪达10万元以上，渤海金控更是高达万元！1、哪些行业高学历人才最多根据统计，国防军工行业硕士/博士学历员工占比最高，共。紧接着的是银行、非银金融（包括券商、保险、信托等），均在7%以上。不过，如果要算本科及以上学历员工占比最高的行业是哪个的话，那就要数银行了，高达，其次是计算机、传媒，分别占、。就整体学历水平而言，银行是最高的——本科学历及以上员工最多，而且硕士/博士占比排名第二。2、硕士博士员工占比高的公司根据统计，在3300多家A股上市公司中，有12家硕士/博士学历员工占比超过40%，3家超过50%——陕国投A、中国卫星、航天工程。陕国投A（）是A股公司中，硕士/博士学历员工占比最高的，达。名列第二的是中国卫星（），占比，不过就人数而言，它是这12家公司中人数最多的，有2500多名硕士/博士学历的员工。3、本科及以上学历员工占比最高的是哪些公司那就多了！数了一下，有22家上市公司90%以上的员工都是本科及以上学历的，并且有4家公司100%都是本科及以上学历的——申通地铁、亚通股份、长白山、大商股份。值得一提的是，在人均月薪TOP10的上市公司中，有4家来自非银金融，其中，渤海金控达到万元，安信信托的人均月薪也在10万元以上。说明：计算方式为上半年员工平均薪酬=（期末应付职工薪酬-期初应付职工薪酬+支付给职工以及为职工支付的现金）/员工数量，再计算出各家上市公司的人均月薪。看了这些数据，回到开头的问题：学历到底重不重要呢？这个问题的答案留个你们自己吧，再者，学历的意义不只在于你的工资高低，房子多少，豪车几辆！！！