硕士毕业论文一般要求3W字左右，在职研究生估计一万多的也有。查重率要求总文字复制比一般低于20%，所有的都是具体看学校导师要求呢。知网查重可搜“学术不端网”，具体看学校要求哦，有些学校要求严格5%就惨了！
评选比例为在籍研究生人数的5%左右。
依据《东北大学研究生奖励细则》第八条规定：三好研究生是在德、智、体等方面全面发展的优秀典型。评选比例为在籍研究生人数的5%左右。
优秀研究生干部应担任本职工作一学期以上，热心为同学服务，工作任劳任怨，有较强的工作能力、组织能力和社会责任感，在社会工作中成绩突出。评选比例为在籍研究生干部人数的30%左右。优秀毕业研究生应按期完成学位论文，成绩优良，且在学习期间曾连续两年获得校级及以上奖励。评选比例为毕业研究生人数的3%左右。
扩展资料：
东北大学研究生奖励的相关要求规定：
1、命名奖学金获得者的评选需按照各类命名奖学金的评选章程进行。如果某项命名奖学金尚未确定立评选章程，则该项奖学金获得者的评选条件可参照第十二条执行。
2、命名奖学金的名额按照各学院非定向和自筹经费研究生的人数占学校研究生总人数的比例一次性分配到各学院。
参考资料来源：东北大学-东北大学研究生奖励细则
是毕业答辩的分数
原创的 这个我是有的，，，都是按照你的要求.
北大本科要达到93分的毕业论文才是优秀级别，优秀毕业论文的比例是5%，能被评为毕业论文也是不容易的，一个班级也就1～2人。
为两者结合的分数，按照按2：2：6的比例进行计算。
指导教师及评阅人成绩、评语由本人在系统操作，答辩委员会成绩及评语由答辩组秘书在系统操作，（毕业论文成绩由指导教师评分、评阅人评分和答辩委员会评分三部分组成，在评分及填写评语时分别以指导教师、评阅专家、答辩录入员的身份进入系统，三部分都按100分满分给成绩，输入正整数）总成绩系统自动按2：2：6的比例相加给出学生最终成绩。
系统按优秀、良好、中等、及格、不及格五级评定。按以下关系折算：优秀：90分；良好：80分；中等：70分；及格：60分；不及格：60分以下。
扩展资料：
毕业论文成绩评定的相关要求规定：
1、向学生下达毕业论文（设计）任务书，并提出具体的要求，指定学生需要查阅的参考资料、社会调查、设计规范、设计图集等。
2、成绩评定应坚持标准，从严要求。被评为优秀的毕业论文（设计）数量不得超过答辩学生人数的20%。
3、毕业答辩结束后，各学院要召开专门会议，对毕业论文（设计）全过程及毕业答辩环节进行认真总结。
参考资料来源：东北农业大学-毕业论文成绩评定及装订说明
北京大学本科优秀毕业论文的水平要求非常高，要求学生能够深入探讨一个问题，提出有说服力的观点，并能够准确、系统地表达出来。
原创的 这个我是有的，，，都是按照你的要求.
211大学毕业设计的优良率为70%。毕业设计(论文)成绩(整数)按百分制评定。分五个档次：90分及90分以上(优)；80~89分(良)；70~79分(中)，60~69分(及格)；60分以下(不及格)。其中，毕业设计(论文)成绩为优(90分及以上)的比例控制在20%以内；优与良(80~89分)之和的比例控制在70%以内。
是毕业答辩的分数
是毕业答辩的分数
这个每个学校要求都是不一样的，比如一些知名重本学习本科毕业论文查重率要求可能就比较严格，不能大于20%，一般学校都是要求不超过30%，而且会给你三次查重机会，第一次没过，还有机会补。其实写本科毕业论文是有技巧的，你只要明白查重算法的原理，就很好写了，你百度搜下：普刊学术中心，上面有毕业论文写作技巧类教材，可以多学习下
答辩老师给你评分，他在你论文上给出得分数就是综合得分数，答辩其实就是审核你的论文。
211大学毕业设计的优良率为70%。毕业设计(论文)成绩(整数)按百分制评定。分五个档次：90分及90分以上(优)；80~89分(良)；70~79分(中)，60~69分(及格)；60分以下(不及格)。其中，毕业设计(论文)成绩为优(90分及以上)的比例控制在20%以内；优与良(80~89分)之和的比例控制在70%以内。
本科毕业论文通常要求论文查重率在30%以内即可参加论文答辩，查重率在20%以内可以申请院级优秀论文，在10%以内可以申请校级优秀论文。 硕士学位论文通常要求论文查重率在10%~15%以内即可参加论文答辩，查重率超出30%的话延期答辩甚至取消答辩资格。
你好，首先我们来看一下本科院校对毕业论文的重复率是怎样要求的,咱们以人民大学为例,本科论文的重复率需要在20%以内才算合格,超过20%...
看在什么地方。1、如果还是在学校内，获奖者是本科要考研、硕士要考博，那可以跟想考的导师提一下，这是资本，最起码也能证明本人在毕业论文的撰写上是真正下了功夫，或者其中的一些内容符合了评委们的理念，在做学问上，或者论文的撰写能力上是超出大部分同学的；2、如果是分配参加工作，那好处不大。接收单位在意的是求职者在校期间有没有处分，是不是*员、是不是优秀毕业生、是不是干部等。其他的如优秀论文、校级奖学金、演讲比赛获奖等，没什么用处。但是如果两个求职者的学历、其他条件等都差不多，二选一的话，这也会是你的优势。
肯定有好处啊，对你的档案那些就是神助攻，以后对你来说去应聘国企或其他事业单位都是有好处的，而且评上优秀论文好像还有奖金的，至于多少没个学校都有同吧，这个主要看个人，有的人会觉得没用，但对于在乎的人来说就有用。所以这个没有什么肯定性的。