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乐乐captain
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Dianayaoyao

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申报副高以下职称的中小学教师(除教研员)不严格要求发表论文,有县级以上评奖的即可。

学校教师

在教育教学类CN学术期刊上独立发表高水平、有创见的本学科学术论文3篇(其中至少1篇发表在全国中文核心期刊上);或者正式出版学术著作1部(本人撰写6万字以上),或参编过经国家、省中小学教材委员会审定通过的教科书或3万字以上的`教师指导用书,同时在全国中文核心期刊上发表本学科学术论文1篇。

校(园)长

在教育教学类CN学术期刊上独立发表高水平、有创见的本学科学术论文3篇(其中至少2篇发表在全国中文核心期刊上);或者正式出版学术著作1部(本人撰写6万字以上),或参编过经国家、省中小学教材审定委员会审定通过的教科书或3万字以上的教师指导用书,同时在全国中文核心期刊上发表本学科学术论文2篇。

教研人员

在教育教学类CN学术期刊上独立发表高水平、有创见的本学科学术论文5篇(其中至少3篇发表在全国中文核心期刊上);或者正式出版学术著作1部(本人撰写10万字以上)、参编过经国家中小学教材审定委员会审定通过的教科书,同时在全国中文核心期刊上独立发表高水平、有创见的本学科学术论文3篇。

329 评论

jhaiyun888

可以,那学校高兴来不及,以他们名义发,他们多了篇论文,何乐不为!

160 评论

好好在一起吧

评职称,主要就是评个人对岗位的教育教学能力,要是与教育教学无关的论文,就无法体现自己的岗位能力,那么,这个职称等级该给谁呢?因此:1.教师评职称,肯定要和教育教学有关。具体的说,就要与自己的岗位教育专业相关。2.评职论文要根据公务员局职改办认可的论文发表单位发表。否则,一旦不是认可单位,论文就白发了。原因是评职称,不是专业研讨,更不是论坛,所以,评职论文不能随意发表,非职改办认可的单位,发表无效。我原先也不清楚,结果浪费了好几年时间。3.关于评职论文问题,可以提前向所在地的公务员局职改办咨询清楚,自己参评的专业职称论文应该在什么单位发表。然后,提前多写几篇以便选择。

83 评论

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