mba毕业论文可以写职业倦怠
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摘要 职业倦怠是指个体在工作重压下产生的身心疲劳与耗竭的状态。 1974年,美国临床心理学家弗罗伊登贝格尔(Herbert J. Freudenberger)首次提出“职业倦怠” (burnout)的概念,用来指人面对
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职业倦怠是指个体在工作重压下产生的身心疲劳与耗竭的状态。 1974年,美国临床心理学家弗罗伊登贝格尔(Herbert J. Freudenberger)首次提出“职业倦怠” (burnout)的概念,用来指人面对
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