（3）导游管理体制和机制与导游队伍发展现状不相适应。一方面，我国兼职导游比例越来越高。据统计，目前兼职导游已超过60%，导游日益成为自主择业、分散执业的群体。
导游所需要的基本素质论文.doc,PAGE1-导游所需要的基本素质目录一、引言2二、国内导游现状分析21、导游队伍等级结构不合理现象较为突出32、导游人员流失严重，稳定性较差33、知识结构单一，缺乏复合型导游3三、提高导游素质必要性3四、导游所需要的基本素质31、思想政治素质32、…
至200647.27万人，其中执业导游32.05万人。据统计，我国目前的兼职导游已经超过60%,导游日益成为自主择业、分散执业的群体。但是不之相适应的导游服务管理体制和机制都还丌健全，对导游人员的管理服务跟丌上，致使部分导游人员的服务水准下降。
但随着中国旅游业发展和改革开放的推进，现阶段中国导游管理体制和机制明显与导游队伍发展状况不相适应，比如中国兼职导游比例越来越高，据统计，目前中国兼职导游所占比例已达70%，导游日益成为自主择业、分散执业的群体。
二、导游服务质量问题的根源国家旅游局长在2006年10月27日全国导游大会发表讲话指出：“导游日益成为自主择业、分散执业的群体，但是与之相适应的导游服务管理体制和机制不健全，对导游人员的管理服务跟不上，致使部分导游人员的服务水准下降。
篇二：大学生就业指导论文3摘要：正确的择业和创业是当代社会的需要，作为当代大学生，在择业和创业的时既要追求自己的职业理想，更要符合国家，符合社会的实际需要。我国是人口大国，劳动力比较多，需要就业的人多，就业高峰持续的时间也就比较长。
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