（图片来源知乎）（图片来源知乎）在很多人看来，一年制的硕士项目算下来也就几个月的时间。国内研究生普遍都要两三年读完，最后还要做毕业论文（或毕业设计），这样的学历尚且会被招聘市场怀疑，更何况在国外只读了一年，因此在不少招聘公司眼里，一年制硕士水得很...
当前位置：首页>找工作>有没有应聘求职时HR要求发毕业论文去的？觉得怪怪的~~有没有应聘求职时HR要求发毕业论文去的？觉得怪怪的~~作者果子么么茶来源:小木虫50010帖子+关注如题。返回小木虫查看更多分享至：更多今日...
985法本法硕，本来应该六月毕业的。我们学校没有开题没有中期，在送审前半个月时间有个预答辩。结果预答辩的时候老师才觉得方向不行写的太大了，半个月的时间觉得自己实在改不下来，就换了个选题，申请了延毕半年，明年初毕业，现在面临秋招，一边又在赶论文（论文已经完成了），今年...
2017-12-16面试通过后入职还检查毕业证吗？32019-05-29面试通过后入职的时候会检查毕业证么？72012-07-06面试通过，在入职的时候还会检查毕业证么？342012-07-06面试过后，入职会不会查毕业证？82019-11-03也体检过了，入职的时候还会查毕业证
HR在筛选时是有关键词的，如果你的邮件命名都错了，根本筛不到你！还有用qq邮箱发送简历前，一定先把你年少无知时起的邮箱名称改掉好吗？答應窝，拜託嘞！2.版式炫彩十足HR每天都会收到成百上千的简历，很多同学想1秒就抓住HR的眼球，于是...
还有你的论文！论文分数高的话可以被评为“优秀论文”那一类的，如果你的论文达到了标准，那你也可以写在自己的简历上！工作经验少的毕业生们，不要慌张，因为有很多很多人都跟你们一样！而且很多公司都愿意招应届生，因为好管理
作者：腾讯Tim来源：运营研究社导读：笔者在腾讯做了3年的产品运营，今年夏天还做了校招面试官。本文分享了腾讯面试过程中一些潜规则，希望对想进入运营岗位们有所帮助。正文我先结合今年夏天校招的面试情况，给大家整体的面试经验吧。
HR给应届生的黄金面试技巧从事人力资源工作很多年了，多多少少积累了一些经验。已经有许多同仁发表文章，讲了如何撰写简历，面试的礼仪要求等，珠玉在前，不再赘言。适逢2009届大学毕业生进入求职阶段，特此针对面试环节谈一些看法，希望能对大家有所帮助。
文章51jobBBS[面试]HR最常用的20个面试问题及答案来自前程无忧HR网友“HR女王”的分享：根据在咨询中针对人事主管的调查，统计出20个人事主管最常问的问题和最喜欢的答案。
这次毕业论文选的题目是我本科就写过的一个论文再加上写论文的时候在工作对论文特别不上心写的很潦草更窒息的是因为查重过高学校给我发邮件要开听证会我根本就没看见直接导致论文成绩-8本来能过的直接fail了.现在问学校是说可以resitresit之后照样...
小生仍HR专业学生，即将面临毕业论文答辩，苦思数日，仍没想出一好题目。自知能力有限，特上天涯，恳请...
HR新手可看的人力资源管理书籍汇总星级:4页HR新手可看的人力资源管理书籍汇总67578926星级:2页HR新手可看的人力资源管理书籍汇总55248959星级:2页H...
人力资源管理专业毕业论文怎么写?摘要:现代企业历来重视企业对员工的价值所在,只有企业能够成为员工的归属地,员工以作为企业员工为荣,在企业工作能够设身处地的感受到企业的...
和工作相关的实习经验的多少,才是HR真正看重的。而在名企的实习经历,更能为面试加分不少。毕竟名企的实习生招聘往往更为严格和激烈,这样的一次实习经历,很大程度...
再根据她想测试的能力范围做针对性的内容。HR又不像论文导师，没必要死磕毕业论文。和工作场景相关，更...
一个HR给应届毕业生的面试建议后悔看到的太晚了-论文关键字:问题专业面试回答应该公司学校应届生在参加面试时如何有技巧的回答一系列的问题。开...
更有一些HR直接放话“一年制硕士毕业生不要!”面对质疑这些用高昂学费换时间学历的人真的一无是处?国外的一年制研究生真的很水吗?说多了都是泪的一年制硕士在知乎上就有人...
一般应届生或者职场新人(毕业2年内)的简历我们建议不超过1页纸。如果你的经历太多,写不下,那就学会“挑重点”,毕竟HR看一份简历的时间只有10-30秒。比如有的同学在校期间非常优秀,本...
企业的HR部门再也不是后勤中心,而是作为战略伙伴和其他职能部门一起走到了前台,为企业的发展出谋划策,一个企业的人力资源部门是否有效率,甚至决定了该企业的生死存亡。未来企...
因此hr在招聘过程中应注意成本和收益的把握,注重招聘质量和效率。2、培训和教育。企业通过提供正式的教育和培训等人力资源开发实践,有利于员工知识和技能水平...