pangdaxiang
这个首先还是要看作者所在的地区和单位,如果要参加评职称的话一定会有相关文件,作者可以找来看看,对论文发表的期刊有什么要求没有,或者是问问自己单位的相关负责人,维普网上的期刊可以拿来评职称不,如果对方是肯定回答再说。
不过呢,即使是这样,也还是要慎重,因为从发表论文要投稿的时候,到最后真正评选的时候,这段周期还不短,有可能到真正评选的时候,有可能会变,或者其他竞争对手,发了能上知网的,那这种只能上维普的期刊一下就没有任何优势了。
那为什么还有很多作者还喜欢发只能上维普的期刊呢?因为便宜,还有发只能上龙源的期刊呢,因为更便宜,只有几百块钱,而上知网的期刊至少都要1000多了,有的作者就是这么贪便宜,觉得反正都能网上查到,就这么发吧。
结果呢,等发了后,才知道期刊不靠谱,要么是假刊,要么是垃圾刊,而且知网上查不到,毕业通不过,评职称评不上,就完蛋了。
这还真不是危言耸听,根据淘淘论文的经验,现在越来越多的学校医院这样的单位,评职称要求都很严格了,只承认发知网的论文,有的更严格的,如果只能上万方,不能上知网的都不行,早年那种随便发个假刊都能评职称通过的状况是绝对不可能再出现了,所以我们只给作者安排能上知网的期刊
qq810833606
(1)不是百分百没用。也要看单位,如果是单位要求严格,评的是一些级别高一点的支持,只有维普网收录的期刊是不能用的。(2)如果是企业单位,要求比较宽松,有的能用。(3)如果知网也收录了,维普网也收录了,这种情况就是以最高的数据库收录为准,也就是知网收录为准。知网收录了,其他数据库收录不收录就不重要了。建议你发表论文之前去淘淘论文网上阅读下期刊知识,先自己学会辨别期刊真伪,避免发到垃圾期刊上。
袜子飞了
(1)评审严格的单位不认可,比如事业单位,机关,学校,医院等。(2)评高一点的职称不认可,比如高级职称,副高职称。初级职称,中级职称,看情况,有的会认可,有的不认可,结合前面的第一条的判断。(3)我同事图便宜找一个比较大的机构发表的,结果是维普网收录的,评职称无效。我找淘淘论文网安排发表的,比他贵了3倍,评审顺利通过。看你们单位的要求,最好发表前问清楚。。有不清楚的,欢迎随时追问
kisscat0317
CNKI上的表达式不是这样的吧。首先你得没说是不是关键词还是包含词,这怎么说?一般关键词用KY,摘要用AB,作者用AU,如:KY=‘vitaminC’ and KY='Asthm' and AU='夏家辉' and AB='Deafness' and AB='genetics'。SU=主题,TI=题名,KY=关键词,AB=摘要,FT=全文,AU=作者,FI=第一责任人,AF=机构,JN=文献来源, RF=参考文献, PT=发表时间,YE=年,FU=基金,CLC=中图分类号,SN=ISSN,CN=统一刊号,IB=ISBN ,CF=被引频次Pubmed貌似暂时被关了。帮不了。
进入维普,输入账号和密码,选择自己的用户类型,然后上传待查重的文章,点击下一步,选择支付方式,点击提交订单,检测完毕后,就可以对查重报告进行下载和查看。维普论文
有关于维普查重,详细介绍如下: 一、查重方法: 1、 进入维普,输入账号和密码,选择自己的用户类型,然后上传待查重的文章,点击下一步,选择支付方式,点击提交订单
发表论文不管是用来评职称还是不用来评职称,只要是发表在学术期刊上,那就要求必须被数据库收录,在论文数据库可检索,这才能证明这个学术期刊的权威性,同时也能看到你的
一、期刊的级别要求 职称论文发表的刊物级别一般可分为国家级、省级刊物以及核心刊物。通常情况下,高级职称论文发表一般是会选择核心刊物进行发表。 因为论文发表在核心
维普网收录的论文评职称的时候,是根据评定要求来确定是否认可的,有些职称需要达到一定界别的刊物才可以使用,而维普网只是收录其他刊物的文章,所以不应会认可。 职称理