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销售的个人简历的内容包括个人基本情况、教育背景及经历、工作经历、个人特长、证书及相关资等。
1、个人基本情况:包括姓名,性别,年龄,学历,毕业院校,家庭住址和联系方式。
2、教育背景,经历:包括学历,所学专业等受教育情况。将自己在大学期间主修课程,专业特长写清楚。对没有和缺乏工作经验的应届毕业生来说,受教育的程度是极其重要的。对于一些专业性职业教育的人,应重点提出来,因为有专业特长对公司有很大的吸引力。
3、工作经历:包括职务、职责、业绩等,如果工作经历丰富,而且成绩显著,这对自己有很大帮助。对于应届毕业生来说,可以写一些社会实践活动,包括实践单位等。也可以将自己参加过的社会实践活动写进来。
4、个人特长:包括语言表达能力,工作能力,专业能力等。这部分可以带上自己的证书。
5、证书及相关资料:这个可以证明自己的工作能力,包括毕业证,专业证,获奖证书等。
销售简历注意事项
1、简洁、清新、明了、用数据体现业绩 。
2、明确职业定位、职业目标,展示核心能力。
3、简历重点突出、经历引人注目 。
4、简历形式突出,个性品格跃然纸上。
5、简历强化未来目标,流露求职意向。
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1、思想要学会灵活,做业务也如此,在做业务前先要学会包装自己,先把自己推销出去,这是成为业务的第一个过程;所为包装自己,就是要在简历中记录一些与销售有关的工作经验或者社会实践,比如说促销之类的,教育机构信息登记员等等,将自己描述成为一个活泼易于沟通的人;如果上面你一样都没有干过,也不写出来,说明一点,你还没有准备好锻炼自己;你可能会问我没有干过我哪知道呀,其实就像一句白话一样,没吃过猪肉也见过猪跑一样,上面事情都可以用眼睛观察到,用大脑分析出来,或者通过看书学习,不要害怕自己这个没有接触过,那个没有干过,总理谁干过,不也得自己慢慢学习如何干是一样的。2、要知道什么是业务的天职,就是为公司带来经济效益,没效益你也就失去存在的价值,每天打多少电话、拜访多少客户、搜集多少资料,这些都是一个基本的业务人员每天做的功课,你可以告送面试的人员,我坚信每天100个电话就会为公司达成一个订单。3、业务做到主管级,就必须要有团队意识,以及如何打造一个团队。不是逼迫打造出来的,而是每天要将你的知识分享给你的团队,帮助团队每一个人达成目标,只有他们达成目标,你才能展示自己的价值。
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基础信息。个人信息中最重要的是姓名和联系方式,要放置在简历中一眼就能看中的位置。性别、年龄、籍贯、求职意向为必填项,其余的为选填项,如身高、政治面貌、民族、婚否等,根据自己意愿或企业类型来决定是否写在简历上。照片使用生活照、工作照效果比一寸照好; 2、教育经历。教育经历只需写最高学历的信息,虽然毕业于名校有一定的吸引力,但相对来说,有过几年工作经历的求职者,工作经历会是更加被侧重考虑的因素; 3、工作经历。如果工作年限比较长的,或是就职单位比较多的,选择最近工作的三家单位详细填写即可。或是尽可能写和目前应聘职位相关的单位。招聘企业更愿意选用有岗位相关经验的求职者; 4、有过工作经历的求职者,工作经历是必须认真写好的一项。不能只写个工作单位和岗位就完事。应该侧重说明自己是怎么工作的,负责哪些事项,及自己的工作业绩,工作业绩应该以数据说明才有说服力; 5、工作能力和兴趣爱好。这两项最好是写和应聘的工作岗位相关的,符合任职的一些能力、素质要求。兴趣爱好在某方面取得成就的,可以在简历中说明,这可以从侧面体现出与其他人不一样的能力
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